本公募「事業部門における人材配置適正化に係る業務分析調査」に係る公募について
2021年11月19日
国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構(以下「NEDO」という。)は、下記事業の実施者を一般に広く公募いたしますので、本件について受託を希望する方は、下記に基づき御応募ください。
2021年12月3日 | 【期間延長】仕様書等配布期間及び書類提出期限について2021年12月14日(火)正午まで延長いたします。なお、既に提案書を提出済みであっても、期間内に再提出することができます。 |
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募集事業について
1.事業内容
(1)概要
本業務は、事業部門における人材配置に係る現状の業務分析、及び配置の適正化を目的とした調査を行うものです。
具体的には、以下の内容についての調査を実施します。
詳細は別紙仕様書のとおりです。
- 採用職種ごとの業務内容・難易度の分析
- 各業務プロセスと業務課題の可視化、及び各プロセスへの人員投入量・配置人材の策定
- 各部署の職位別・職種別の必要人員及び予算の算出、業務量算出基準の設定
(2)事業期間
NEDOが指定する日から2022年3月18日(金)までの間
2.説明会
新型コロナウイルス感染症への対応として、説明会はWebでの開催といたします。
ご希望の企業等は、社名、氏名、連絡先(電話番号、電子メールアドレス)を2021年11月26日(金)正午までに下記電子メールアドレスまでご連絡ください。(様式は問いません)
E-mail:saiyou@ml.nedo.go.jp
<説明会の日時、会場>
- 日時:
- 2021年11月29日(月)14時00分~15時00分
- 場所:
- Web(Microsoft TEAMS)開催
3.応募方法等
本ページ最下の資料欄から必要な書類をダウンロードし、必ず受付期間内に次のWeb入力フォームから必要情報の入力と提案書類及び関連資料のアップロードを行ってください。他の方法(持参・郵送・FAX・メール等)による応募は受け付けません。提出期限直前は混雑する可能性がありますので、余裕をもって提出してください。
受付期間:2021年11月19日(金)から2021年12月14日(火)正午まで
契約約款はこちらをご参照ください。
資料
募集要項
技術・事業分野 | 調査等 |
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プロジェクトコード | P***** |
事業名 | 事業部門における人材配置適正化に係る業務分析調査 |
事業分類 | 調査等 |
対象者 | 企業(団体等を含む) |
公募期間 | 2021年11月19日~2021年12月14日 |
問い合わせ先
人事部 人材開発室
担当者:木内 田沼
E-MAIL:saiyou@ml.nedo.go.jp
契約手続きについて
委託事業・補助・助成事業の契約手続きに関する情報を掲載しています。