本公募「事業部門における人材配置適正化に係る業務分析調査」に係る公募について
2021年11月19日
国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構（以下「NEDO」という。）は、下記事業の実施者を一般に広く公募いたしますので、本件について受託を希望する方は、下記に基づき御応募ください。
| 2021年12月3日 | 【期間延長】仕様書等配布期間及び書類提出期限について2021年12月14日（火）正午まで延長いたします。なお、既に提案書を提出済みであっても、期間内に再提出することができます。 |
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募集事業について
1.事業内容
（1）概要
本業務は、事業部門における人材配置に係る現状の業務分析、及び配置の適正化を目的とした調査を行うものです。
具体的には、以下の内容についての調査を実施します。
詳細は別紙仕様書のとおりです。
- 採用職種ごとの業務内容・難易度の分析
- 各業務プロセスと業務課題の可視化、及び各プロセスへの人員投入量・配置人材の策定
- 各部署の職位別・職種別の必要人員及び予算の算出、業務量算出基準の設定
（2）事業期間
NEDOが指定する日から2022年3月18日（金）までの間
2.説明会
新型コロナウイルス感染症への対応として、説明会はWebでの開催といたします。
ご希望の企業等は、社名、氏名、連絡先（電話番号、電子メールアドレス）を2021年11月26日（金）正午までに下記電子メールアドレスまでご連絡ください。（様式は問いません）
E-mail：saiyou@ml.nedo.go.jp
＜説明会の日時、会場＞
- 日時：
- 2021年11月29日（月）14時00分～15時00分
- 場所：
- Web（Microsoft TEAMS）開催
3.応募方法等
本ページ最下の資料欄から必要な書類をダウンロードし、必ず受付期間内に次のWeb入力フォームから必要情報の入力と提案書類及び関連資料のアップロードを行ってください。他の方法（持参・郵送・FAX・メール等）による応募は受け付けません。提出期限直前は混雑する可能性がありますので、余裕をもって提出してください。
受付期間：2021年11月19日（金）から2021年12月14日（火）正午まで
契約約款はこちらをご参照ください。
資料
公募要領
提案書類
情報管理体制等確認票募集要項
| 技術・事業分野 | 調査等 |
|---|---|
| プロジェクトコード | P***** |
| 事業名 | 事業部門における人材配置適正化に係る業務分析調査 |
| 事業分類 | 調査等 |
| 対象者 | 企業（団体等を含む） |
| 公募期間 | 2021年11月19日～2021年12月14日 |
| 問い合わせ先 |
人事部 人材開発室 担当者：木内 田沼 E-MAIL：saiyou@ml.nedo.go.jp |